職位描述
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崗位職責
1、在上級的領導和監(jiān)督下定期完成招聘量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、推行公司各類規(guī)章制度的實施;
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;
4、管理勞動合同,辦理用工、退工手續(xù);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、負責管理人力資源相關文件和檔案。
任職資格
1、一年以上人力資源工作經(jīng)驗;
2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;
3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;
4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:南京浦口區(qū)南京自貿(mào)區(qū)金融大廈B4棟
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職位發(fā)布者
HR
南京樂基醫(yī)療器械有限公司
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醫(yī)療設備·器械
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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南京市江北新區(qū)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)萬壽路15號B4
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
