職位描述
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崗位職責(zé):
1、 全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源戰(zhàn)略,擬定人力資源規(guī)劃方案,并監(jiān)督各項計劃的實施;
2、 建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度;
3、 向公司決策層提供人力資源、組織結(jié)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平??刂迫肆Y源成本,完成公司組織架構(gòu)及崗位設(shè)計;
4、 負(fù)責(zé)部門團隊管理,擅長各類中高級人才的甄別和選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設(shè);
5、 塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;
任職要求:
1、 本科以上學(xué)歷,8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗大型制造業(yè)集團化公司HR全盤經(jīng)驗;
2、 具有豐富的組織發(fā)展,組織變革等項目管理經(jīng)驗;
3、 成就導(dǎo)向型,具有較強的執(zhí)行力和推動力;
4、 具有較好的邏輯思維能力和溝通能力;
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:寧波鎮(zhèn)海區(qū)寧波-鎮(zhèn)海區(qū)寧波達(dá)爾機械科技有限公司鎮(zhèn)海駱駝工業(yè)區(qū)桕墅方北路139號
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職位發(fā)布者
HR
寧波達(dá)爾機械科技有限公司
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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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鎮(zhèn)海區(qū)駱駝桕墅方北路139號
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