一、崗位職責:
(1) 負責開發(fā)新渠道和維護已開發(fā)渠道;
(2) 負責為客戶提供金融資產(chǎn)配置等后續(xù)維護工作;
(3) 負責證券客戶開發(fā) ,銷售公司發(fā)行或者代銷的金融產(chǎn)品。
二、 崗位要求:
(1)本科及以上學歷,35周歲以下;
(2)具備渠道資源,有相關(guān)渠道拓展工作經(jīng)驗優(yōu)先;
(3)須通過證券從業(yè)人員資格考試,符合執(zhí)業(yè)注冊的條件;
(4)具有金融合規(guī)意識.
三、崗位福利:
(1)雙休,帶薪年休假
(2)節(jié)假日福利;
(3)與公司簽訂正式合同;
(4)各種晉升機制和轉(zhuǎn)崗機會
四、崗位工資 :
基本工資 開戶獎勵 股票、期貨、融資融券開戶獎勵 融資融券、期貨、股票交易提成 金融產(chǎn)品銷售獎勵 每月每季每年競賽獎勵 過節(jié)費;
五、晉升機制:
(1)儲備渠道經(jīng)理-渠道經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-市場部經(jīng)理
(2儲備渠道經(jīng)理-渠道經(jīng)理-投資顧問助理-投資顧問
六、員工培訓:
(1)輔導新人育成制度,持續(xù)4個月的跟蹤式培訓
(2)團體輔導制度,每周會議式培訓
(3)投顧專業(yè)培訓制度,每周專門資深投顧精彩培訓
(4)優(yōu)秀的晉升通道,職業(yè)發(fā)展前景無限
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、高溫補貼、節(jié)日福利、年終分紅、加班補助
職位亮點:超長假期、周末雙休、高溫補貼
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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基金·證券·期貨·投資
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