職位描述
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崗位職責(zé):
1.建立、完善公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)體系;
2.負責(zé)招聘配置、薪酬績效、員工培訓(xùn)、勞動關(guān)系等人力資源管理工作;
3.負責(zé)公司黨、工、團、企管各項日常事務(wù)管理工作;
4.負責(zé)公司行政管理、機要文秘、總務(wù)后勤等工作;
5.協(xié)助開展綜合管理相關(guān)工作。
任職資格:
1、年齡35歲以下(出生日期在1988年7月1日以后);
2、全日制普通高等教育院校本科及以上學(xué)歷;
3、企業(yè)管理、行政管理、人力資源管理等專業(yè);
4、中共黨員;
5、具備5年以上從業(yè)經(jīng)歷;
6、熟悉行政管理、人力資源管理、薪酬等知識,熟悉勞動用工法律法規(guī),熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程;
7、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團結(jié)協(xié)作精神,有較好的文字功底;
8、***學(xué)歷為雙一流院校或碩士研究生優(yōu)先。
1.建立、完善公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)體系;
2.負責(zé)招聘配置、薪酬績效、員工培訓(xùn)、勞動關(guān)系等人力資源管理工作;
3.負責(zé)公司黨、工、團、企管各項日常事務(wù)管理工作;
4.負責(zé)公司行政管理、機要文秘、總務(wù)后勤等工作;
5.協(xié)助開展綜合管理相關(guān)工作。
任職資格:
1、年齡35歲以下(出生日期在1988年7月1日以后);
2、全日制普通高等教育院校本科及以上學(xué)歷;
3、企業(yè)管理、行政管理、人力資源管理等專業(yè);
4、中共黨員;
5、具備5年以上從業(yè)經(jīng)歷;
6、熟悉行政管理、人力資源管理、薪酬等知識,熟悉勞動用工法律法規(guī),熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程;
7、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團結(jié)協(xié)作精神,有較好的文字功底;
8、***學(xué)歷為雙一流院校或碩士研究生優(yōu)先。
工作地點
地址:武漢武昌區(qū)武漢控股大廈7樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
武漢城市鐵路建設(shè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司
-
房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
-
51-99人
-
公司性質(zhì)未知
-
中北路151號武漢控股大廈
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
