職位描述
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工作職責(zé):
1.發(fā)掘客戶的需求和意向,進(jìn)行客戶拜訪,確保業(yè)績指標(biāo)達(dá)成;
2.更新銷售系統(tǒng)信息,提高銷售系統(tǒng)利用率;
3.掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)和客戶需求變化趨勢,進(jìn)行客戶開拓及維護(hù);
4.參與銷售數(shù)據(jù)預(yù)測,對銷售策略給于意見;
5.負(fù)責(zé)銷售貨款回收及外借歸還;
6.負(fù)責(zé)新人在崗培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。
任職資格:
教育程度:大學(xué)本科
工作經(jīng)歷:
2-3年以上傳感器銷售經(jīng)驗(yàn);服務(wù)半導(dǎo)體行業(yè)客戶者優(yōu)先
所需專業(yè):機(jī)械類,管理科學(xué)與工程類,電子信息類,材料類,公共管理類,工業(yè)工程類,工商管理類,經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類,經(jīng)濟(jì)學(xué)類,金融學(xué)類,物理學(xué)類,統(tǒng)計(jì)學(xué)類,數(shù)學(xué)類,化學(xué)類,自動(dòng)化類
其他要求:1.具有吃苦耐勞精神,對銷售有濃厚興趣
2.有獲得價(jià)值體現(xiàn)的強(qiáng)烈欲望
語言要求:英語四級(jí)及以上
1.發(fā)掘客戶的需求和意向,進(jìn)行客戶拜訪,確保業(yè)績指標(biāo)達(dá)成;
2.更新銷售系統(tǒng)信息,提高銷售系統(tǒng)利用率;
3.掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)和客戶需求變化趨勢,進(jìn)行客戶開拓及維護(hù);
4.參與銷售數(shù)據(jù)預(yù)測,對銷售策略給于意見;
5.負(fù)責(zé)銷售貨款回收及外借歸還;
6.負(fù)責(zé)新人在崗培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。
任職資格:
教育程度:大學(xué)本科
工作經(jīng)歷:
2-3年以上傳感器銷售經(jīng)驗(yàn);服務(wù)半導(dǎo)體行業(yè)客戶者優(yōu)先
所需專業(yè):機(jī)械類,管理科學(xué)與工程類,電子信息類,材料類,公共管理類,工業(yè)工程類,工商管理類,經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類,經(jīng)濟(jì)學(xué)類,金融學(xué)類,物理學(xué)類,統(tǒng)計(jì)學(xué)類,數(shù)學(xué)類,化學(xué)類,自動(dòng)化類
其他要求:1.具有吃苦耐勞精神,對銷售有濃厚興趣
2.有獲得價(jià)值體現(xiàn)的強(qiáng)烈欲望
語言要求:英語四級(jí)及以上
工作地點(diǎn)
地址:深圳深圳市
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
京東方
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制造業(yè)
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51-99人
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股份制企業(yè)
-
五環(huán)大道1011號(hào)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-02-08 08:36:35
4039人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
