職位描述
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1、按照公司服務(wù)宗旨,負(fù)責(zé)對本項(xiàng)目客服日常工作進(jìn)行管理;
2、執(zhí)行公司確定的收費(fèi)目標(biāo)和考核制度,制定部門的工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化流程;
3、負(fù)責(zé)安排、落實(shí)執(zhí)行公司安排的各項(xiàng)任務(wù),主動(dòng)復(fù)盤并提出改善措施;
4、負(fù)責(zé)本部門人員的培訓(xùn)工作,確保本部門人員的業(yè)務(wù)技能符合公司要求;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其他部門的工作對接管理,協(xié)調(diào)工作事宜。
6、公司安排的本部門管理相關(guān)的臨時(shí)或緊急工作等。
2、執(zhí)行公司確定的收費(fèi)目標(biāo)和考核制度,制定部門的工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化流程;
3、負(fù)責(zé)安排、落實(shí)執(zhí)行公司安排的各項(xiàng)任務(wù),主動(dòng)復(fù)盤并提出改善措施;
4、負(fù)責(zé)本部門人員的培訓(xùn)工作,確保本部門人員的業(yè)務(wù)技能符合公司要求;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其他部門的工作對接管理,協(xié)調(diào)工作事宜。
6、公司安排的本部門管理相關(guān)的臨時(shí)或緊急工作等。
任職要求:
1、有小區(qū)或酒店物業(yè)客服主管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、年紀(jì)45歲及以下,溝通能力強(qiáng)。
職位福利:績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、員工旅游等
工作地點(diǎn)
地址:寶雞渭濱區(qū)石鼓天璽臺(tái)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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