1.負責對外拓展工作,制定拓展策略并根據(jù)策略組織實施;
2. 負責TOB/TOG端,即企業(yè)大客戶或政府、街道客戶關(guān)系建立、維護及公司業(yè)務(wù)宣傳,獲取商機并展開市場拓展工作
3.建立有效的市場項目信息渠道,收集項目信息,篩選符合公司市場發(fā)展規(guī)劃的項目信息;
4.負責在公司授權(quán)范圍內(nèi),選擇、決定對外承接項目的立項工作;
5.負責輔助支持公司其他業(yè)務(wù)拓展工作,助力完成公司整體指標達成;
6.統(tǒng)籌制定收集市場信息,分析市場調(diào)研結(jié)果,提交調(diào)研報告,預(yù)測市場動態(tài),為部門市場拓展提供有效信息,收集分析項目競爭對手情況形成報告;
7.短期內(nèi)可Base在家,市場資源以市區(qū)為主,有高港區(qū)資源優(yōu)先;
任職要求:
1.擁有一定的客戶積累、招商渠道,如行業(yè)協(xié)會、政府資源、渠道商等;
2.具備政府招商引資或大型商企招投標項目經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉產(chǎn)業(yè)園項目調(diào)研、招商流程,了解城市商業(yè)發(fā)展建設(shè)相關(guān)工作;
4.熟悉政府相關(guān)政策,了解產(chǎn)業(yè)招商政策,對大物業(yè)服務(wù)有行業(yè)熟悉者優(yōu)先;
5.具有良好的市場分析能力和商務(wù)談判協(xié)調(diào)能力、關(guān)系拓展能力;
6.具備住建局、規(guī)劃局或街道社區(qū)主任等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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200-499人
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股份制企業(yè)
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新吳區(qū)長江北路267-76二樓
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市場拓展總監(jiān)/經(jīng)理 15000-20000元3年以上 大專新城悅物業(yè)
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政企總監(jiān) 30000-50000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限好多素教(浙江)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
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地產(chǎn)前期開發(fā)總監(jiān) 20元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限蘇寧環(huán)球集團有限公司
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成衣/原材料采購總監(jiān) 4000-50000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專埃摩森網(wǎng)絡(luò)科技(上海)有限公司
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研發(fā)總監(jiān) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限東營眾達信息技術(shù)有限公司
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“種子計劃”籌建總監(jiān) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-02-05 11:09:17
1238人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
