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崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)影像產(chǎn)品方案整合及策略評估
2. 負(fù)責(zé)影像新產(chǎn)品整體方案設(shè)計與系統(tǒng)、集成通路實現(xiàn)
3. 負(fù)責(zé)算法配套調(diào)試問題定位,疑難問題分析和處理
4. 負(fù)責(zé)算法集成框架的架構(gòu)設(shè)計及高效維護(hù),優(yōu)化平臺內(nèi)存和性能損耗
5. 負(fù)責(zé)平臺及三方方案的引入,評估,移植與優(yōu)化;
任職要求
1、精通影像相關(guān)平臺的軟件框架及實現(xiàn)原理;
2、熟悉android的相機(jī)軟件框架及l(fā)inux框架,理解底層架構(gòu);
3、熟悉高通,并具備實際的影像產(chǎn)品落地經(jīng)驗;
4、熟悉圖像算法,能夠理解算法側(cè)的概念,有相關(guān)算法開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、有性能、內(nèi)存優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先;
6,內(nèi)部招聘的人員需要在公司任職2年(含)以上時間,有軟件算法集成開發(fā)、性能&功耗分析、圖像處理軟件開發(fā)、平臺影像軟件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
7,外部招聘人員,有至少2年的手機(jī)平臺軟件開發(fā)經(jīng)驗
8,熟悉軟件開發(fā)流程和規(guī)范;有較強(qiáng)的抗壓能力以及結(jié)果導(dǎo)向的精神。有一定的影像基礎(chǔ)知識,具備較強(qiáng)的邏輯分析判斷能力
9,性格外向,開朗,溝通及協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有責(zé)任心和進(jìn)取心,推動能力強(qiáng)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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通信/電信
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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東莞市長安鎮(zhèn)烏沙步步高大道283號
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AI開發(fā) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇潤和軟件股份有限公司
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技術(shù)課長 26000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科寧波博德高科股份有限公司
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Supplier Quality Engineer-電子件 15000-20000元5年以上 大專偉創(chuàng)力電子技術(shù)(蘇州)有限公司
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渠道經(jīng)理 8000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科國信證券股份有限公司江蘇蘇南分公司
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包裝組長 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限仁寶信息技術(shù)(昆山)有限公司
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房屋經(jīng)紀(jì)人 4000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限北京美麗屋資產(chǎn)管理有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-04-04 10:50:45
1090人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
