職位描述
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在總經理的領導下統(tǒng)管研發(fā)部門的項目進展、研發(fā)進程、技術指導及攻關、人員管理、考核實施、效果評價、成本控制、安全環(huán)保等工作,并協(xié)同相關部門根據國內外市場變化對公司的研發(fā)方向、技術革新及產品提出合理化建議。
核心能力要求:
1、專業(yè)的研發(fā)能力,能指導并解決研發(fā)人員研發(fā)過程中出現(xiàn)的問題;
2、廣闊的專業(yè)視野,能及時掌握國內外醫(yī)藥行業(yè)前沿科技及成果,研究將其轉化為公司實際產品的可能性,給公司決策提供意見建議;
3、良好的管理能力,能夠多維度管理整個研發(fā)團隊,提升團隊整體專業(yè)水平及凝聚力向心力;
4、優(yōu)秀的考核評價能力,能夠有效組織研發(fā)團隊考核,建立適合公司發(fā)展模式能夠對研發(fā)人員有效激勵的績效考核模式并有效推動落地。
其他要求:
1、博士以上學歷;
2、海外留學背景或海外大型藥企工作經驗;
3、10年以上團隊管理經驗;
年薪160-100W 股權
工作地點
地址:南京玄武區(qū)南京-玄武區(qū)中國·南京徐莊軟件園研發(fā)1區(qū)9號樓504
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職位發(fā)布者
HR
南京格亞醫(yī)藥科技有限公司
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制藥·生物工程
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200-499人
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公司性質未知
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緯地路9號

應屆畢業(yè)生
博士
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
