應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-04-07 10:25:54
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1. 負責團隊的日常運營管理，包括但不限于人員招聘、培訓、銷售及銷售管理等。
2. 制定并執(zhí)行團隊的銷售策略和業(yè)務規(guī)劃，確保團隊目標與公司戰(zhàn)略一致。
3. 監(jiān)督和指導團隊成員，確保團隊成員的工作效率和質量，提升團隊整體業(yè)績。
4. 定期組織團隊建設活動，增強團隊凝聚力和員工歸屬感。
5. 負責團隊的績效考核，包括年度、季度和月度目標的設定與達成情況的評估。
6. 確保團隊成員遵守公司規(guī)章制度，維護良好的工作秩序和企業(yè)文化。
7. 及時向上級匯報團隊運營情況，提出改進建議和解決方案。
崗位要求：
1. 專科及以上學歷，無壽險銷售經驗，管理或相關專業(yè)背景優(yōu)先。
1. 負責團隊的日常運營管理，包括但不限于人員招聘、培訓、銷售及銷售管理等。
2. 制定并執(zhí)行團隊的銷售策略和業(yè)務規(guī)劃，確保團隊目標與公司戰(zhàn)略一致。
3. 監(jiān)督和指導團隊成員，確保團隊成員的工作效率和質量，提升團隊整體業(yè)績。
4. 定期組織團隊建設活動，增強團隊凝聚力和員工歸屬感。
5. 負責團隊的績效考核，包括年度、季度和月度目標的設定與達成情況的評估。
6. 確保團隊成員遵守公司規(guī)章制度，維護良好的工作秩序和企業(yè)文化。
7. 及時向上級匯報團隊運營情況，提出改進建議和解決方案。
崗位要求：
1. 專科及以上學歷，無壽險銷售經驗，管理或相關專業(yè)背景優(yōu)先。
2. 具備良好的團隊管理能力，能夠帶領團隊完成既定目標。
3. 具備較強的溝通協(xié)調能力和人際交往能力，能夠有效處理團隊內外部關系。
4. 具備一定的銷售管理經驗，熟悉保險產品和市場情況。
5. 具備較強的規(guī)劃和執(zhí)行能力，能夠制定并實施有效的團隊管理策略。
6. 具備良好的學習能力和適應能力，能夠快速適應公司業(yè)務發(fā)展和市場變化。
7. 具備強烈的責任心和執(zhí)行力，能夠帶領團隊達成公司規(guī)定的考核目標。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：杭州上城區(qū)杭州來福士廣場t2寫字樓T2寫字樓20樓
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職位發(fā)布者
fj_a..HR
中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司浙江分公司
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保險
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中外合資（合資·合作）
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萬塘路8號黃龍時代廣場
