職位描述
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1.梳理公司的業(yè)務流程、管理制度、重大項目等,識別潛在的法律風險。識別目標公司的債務風險、勞動人事風險、合同履約風險等。
2.制定并監(jiān)督相應的風險防控措施落地實施情況。對于高風險領域,嚴格審批程序,防范公司承擔過高的法律責任。定期對風險防控效果進行評估、調整、改進。
3. 負責審查合同及法律問題答疑,合同簽訂前,仔細審查合同條款,包括但不限于合同主體的合法性、合同標的的明確性、履行期限和方式、違約責任等。確保合同內容符合法律法規(guī)的要求,同時也保護企業(yè)的合法權益。對于重大合同或復雜合同,邀請集團和專業(yè)律師進行審查,提供法律意見。
4.負責處理公司涉外合同的應訴糾紛的法律支持,負責處理應收賬款類案件的訴訟、執(zhí)行,包括制定訴訟策略(包括選擇合適的訴訟方式、確定訴訟請求、收集證據(jù)等)并推動案件按既定策略實施。
5.回顧和分析對已處理的風險事項、案件,根據(jù)分析結果,優(yōu)化法律風險管理和法律事務處理流程。
工作地點
地址:烏魯木齊衛(wèi)星路
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
HR
徐工營銷有限公司
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機械制造·機電·重工
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200-499人
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國有企業(yè)
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徐州經濟開發(fā)區(qū)馱藍山路1號

應屆畢業(yè)生
本科
2026-05-05 02:35:30
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
