應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位內(nèi)容：
1. 為客戶提供人力資源管理咨詢服務(wù)，包括招聘、薪資福利、績(jī)效管理等方面的規(guī)劃和實(shí)施。
2. 根據(jù)客戶需求，對(duì)企業(yè)現(xiàn)有人力資源策略進(jìn)行分析和調(diào)整，提出改善建議并實(shí)施。
3. 進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，幫助企業(yè)提高員工工作效率和滿意度。
任職要求：
1. 具有人力資源管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有從事人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 具備良好的溝通能力和文件書(shū)寫(xiě)能力，熟悉MS Office辦公軟件。
3. 了解人力資源管理流程及法律法規(guī)，能夠自主解決企業(yè)人力資源管理中遇到的問(wèn)題。
1. 為客戶提供人力資源管理咨詢服務(wù)，包括招聘、薪資福利、績(jī)效管理等方面的規(guī)劃和實(shí)施。
2. 根據(jù)客戶需求，對(duì)企業(yè)現(xiàn)有人力資源策略進(jìn)行分析和調(diào)整，提出改善建議并實(shí)施。
3. 進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，幫助企業(yè)提高員工工作效率和滿意度。
任職要求：
1. 具有人力資源管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有從事人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 具備良好的溝通能力和文件書(shū)寫(xiě)能力，熟悉MS Office辦公軟件。
3. 了解人力資源管理流程及法律法規(guī)，能夠自主解決企業(yè)人力資源管理中遇到的問(wèn)題。
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：上海楊浦區(qū)上海楊浦區(qū)綠地雙創(chuàng)中心1
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
董奕龍HR
杰博人力資源
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中介服務(wù)
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200-499人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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