職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進行投遞!
工作內(nèi)容:
一、負(fù)責(zé)制定并完善公司內(nèi)部審計制度及流程,監(jiān)督和跟蹤各部門日常執(zhí)行結(jié)果,并不斷完善公司的內(nèi)控內(nèi)審體系;
二、深入了解公司業(yè)務(wù)活動,有效識別各類風(fēng)險,制定年度審計監(jiān)察工作計劃,經(jīng)總裁批準(zhǔn)后組織實施;
三、統(tǒng)籌、執(zhí)行和開展內(nèi)部審計模塊相關(guān)工作,包括但不限于:
1、 對公司的財務(wù)收支及各類經(jīng)營活動進行審計監(jiān)督
2、 對公司和部門內(nèi)部制度及流程的執(zhí)行情況進行審計并提出改進建議。
3、 對經(jīng)濟合同的簽訂及執(zhí)行情況進行審計監(jiān)督。
4、 負(fù)責(zé)對公司的招投標(biāo)過程及結(jié)果進行審核監(jiān)督。
5、 對關(guān)鍵崗位人員離任進行離任審計。
6、 對在審計過程中提出的意見、建議及整改措施的落實情況進行跟蹤檢查,對整改不力的主要領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)向上一級領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議。
7、 配合公司外部審計部門進行的內(nèi)部合規(guī)審計
四、統(tǒng)籌、執(zhí)行和開展內(nèi)部監(jiān)察模塊相關(guān)工作,包括但不限于:
1、 根據(jù)接受的舉報投訴線索進行調(diào)查并出具調(diào)查報告。
2、 根據(jù)內(nèi)部審計模塊的工作發(fā)現(xiàn)的違反公司規(guī)章制度的行為,根據(jù)公司責(zé)任追究辦法提出責(zé)任追究方案。
3、 針對公司違法違紀(jì)行為進行調(diào)查并配合司法機關(guān)進行案件處理。
五、針對各項審計工作的結(jié)果,編制審計報告、整改建議及階段性審計總結(jié),推動各部門改進措施的有效達成
六、對團隊人員進行工作指導(dǎo),加強團隊管理和建設(shè)
七、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他審計監(jiān)察工作。
任職資格:
1、 統(tǒng)招本科,財務(wù)、審計相關(guān)專業(yè),具備CPA、CIA資格證書優(yōu)先
2、 八年以上內(nèi)部審計、內(nèi)控相關(guān)工作經(jīng)驗,具備上市公司或集團公司背景尤佳,有制造業(yè)背景優(yōu)先考慮
3、 掌握財務(wù),審計、內(nèi)控專業(yè)知識,掌握企業(yè)審計方面內(nèi)容,包括財稅法規(guī)、企業(yè)制度等內(nèi)容;熟悉企業(yè)各部門相關(guān)業(yè)務(wù)流程;熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)、政策制度等內(nèi)容;
4、 具有良好的戰(zhàn)略理解能力、溝通能力、執(zhí)行能力、項目管理能力及團隊協(xié)作精神;
5、 認(rèn)同企業(yè)價值觀,有良好的職業(yè)道德和正直的工作態(tài)度。
工作地點
地址:合肥蜀山區(qū)合肥合肥蜀山區(qū)惠而浦(中國)股份有限公司習(xí)友路4477號
??
點擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
1805..HR
惠而浦(中國)股份有限公司
-
家電業(yè)
-
1000人以上
-
國內(nèi)上市公司
-
通濟街2號商業(yè)廣場7號樓1-2樓

應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
最近更新
1400人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
