職位描述
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職責:
1、配合營銷人員與客戶進行技術(shù)交流,編寫技術(shù)方案,協(xié)助營銷人員與客戶達成技術(shù)協(xié)議、配置清單,協(xié)助部門進行方案成本統(tǒng)計;負責方案落地和技術(shù)交底工作,項目前期參與技術(shù)方案的評審和答疑(35%);
2、負責牽頭內(nèi)部技術(shù)團隊對技術(shù)方案內(nèi)容(機械結(jié)構(gòu)、電氣、軟件)的應用層面進行前期可行性的論證和評估,對總體方案可行性負責(20%);
3、負責POC方案前期的總體規(guī)劃、技術(shù)驗收指標、產(chǎn)品關(guān)鍵指標的評估和分析問題工作(10%);
4、負責到客戶現(xiàn)場進行前期技術(shù)對接、工廠勘測調(diào)研(10%);
5、了解公司內(nèi)項目運作機制,熟悉產(chǎn)品在生產(chǎn)、裝配、調(diào)試過程中出現(xiàn)的典型技術(shù)問題,持續(xù)完善后續(xù)項目方案(10%);
6、參與分析討論方案的技術(shù)標準化、產(chǎn)品宣傳文檔及成本控制方案(5%);
7、高效保質(zhì)完成并及時反饋上級交予的其他工作(10%)。
任職要求:
1、所需學歷 本科及以上學歷,機械工程、機械設計、機械制造、機電、自動化等相關(guān)專業(yè)
2、 所需英語水平 英語六級,簡單口語交流
3、 所需計算機水平 熟練使用Solidworks、天工CAD等3D建模軟件、二維CAD制圖軟件,熟練操作辦公office套件,具有機器人仿真能力者優(yōu)先;
4、 所需相關(guān)工作經(jīng)驗/年限 4年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上解決方案規(guī)劃工作經(jīng)驗,精通機械設計、機械電一體化、機械制造工藝,具有良好的力學基礎知識;
5、 團隊合作要求 高(√) 良好( ) 一般( )
6、 專業(yè)知識與技能 熟悉AMR、AGV和協(xié)作機器人及機器人的應用場景;有半導體行業(yè)相關(guān)自動化經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、良好的語言表達能力、親和力,溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強;
8、注重結(jié)果導向思維;
1、配合營銷人員與客戶進行技術(shù)交流,編寫技術(shù)方案,協(xié)助營銷人員與客戶達成技術(shù)協(xié)議、配置清單,協(xié)助部門進行方案成本統(tǒng)計;負責方案落地和技術(shù)交底工作,項目前期參與技術(shù)方案的評審和答疑(35%);
2、負責牽頭內(nèi)部技術(shù)團隊對技術(shù)方案內(nèi)容(機械結(jié)構(gòu)、電氣、軟件)的應用層面進行前期可行性的論證和評估,對總體方案可行性負責(20%);
3、負責POC方案前期的總體規(guī)劃、技術(shù)驗收指標、產(chǎn)品關(guān)鍵指標的評估和分析問題工作(10%);
4、負責到客戶現(xiàn)場進行前期技術(shù)對接、工廠勘測調(diào)研(10%);
5、了解公司內(nèi)項目運作機制,熟悉產(chǎn)品在生產(chǎn)、裝配、調(diào)試過程中出現(xiàn)的典型技術(shù)問題,持續(xù)完善后續(xù)項目方案(10%);
6、參與分析討論方案的技術(shù)標準化、產(chǎn)品宣傳文檔及成本控制方案(5%);
7、高效保質(zhì)完成并及時反饋上級交予的其他工作(10%)。
任職要求:
1、所需學歷 本科及以上學歷,機械工程、機械設計、機械制造、機電、自動化等相關(guān)專業(yè)
2、 所需英語水平 英語六級,簡單口語交流
3、 所需計算機水平 熟練使用Solidworks、天工CAD等3D建模軟件、二維CAD制圖軟件,熟練操作辦公office套件,具有機器人仿真能力者優(yōu)先;
4、 所需相關(guān)工作經(jīng)驗/年限 4年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上解決方案規(guī)劃工作經(jīng)驗,精通機械設計、機械電一體化、機械制造工藝,具有良好的力學基礎知識;
5、 團隊合作要求 高(√) 良好( ) 一般( )
6、 專業(yè)知識與技能 熟悉AMR、AGV和協(xié)作機器人及機器人的應用場景;有半導體行業(yè)相關(guān)自動化經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、良好的語言表達能力、親和力,溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強;
8、注重結(jié)果導向思維;
工作地點
地址:上海浦東新區(qū)上海新松機器人有限公司(新松臨港產(chǎn)業(yè)基地)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
張玉HR
中科新松有限公司
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機械制造·機電·重工
-
1000人以上
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國內(nèi)上市公司
-
上海市浦東新區(qū)雪洋路299號
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
