運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員(美團(tuán))
6000-9000元
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)美團(tuán)平臺(tái)自營(yíng)及自有店鋪的日常運(yùn)營(yíng)與管理工作,涵蓋銷(xiāo)售額、利潤(rùn)率及品牌形象維護(hù)。
2.營(yíng)銷(xiāo)策劃與執(zhí)行:挖掘商品/服務(wù)套餐核心賣(mài)點(diǎn),獨(dú)立策劃并執(zhí)行月度、季度及大促期間的營(yíng)銷(xiāo)方案與推廣計(jì)劃,充分利用美團(tuán)提供的各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)工具。
3.商品增長(zhǎng):基于用戶(hù)購(gòu)買(mǎi)決策因素,合理管理商品補(bǔ)貼、流量等資源,涵蓋分品類(lèi)補(bǔ)貼效率提升、排序優(yōu)化、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)選品等環(huán)節(jié),逐步沉淀商品運(yùn)營(yíng)方法論。
4.數(shù)據(jù)分析與策略?xún)?yōu)化:負(fù)責(zé)產(chǎn)品分析、用戶(hù)需求分析及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)監(jiān)控,定期匯總分析店鋪核心數(shù)據(jù)(如曝光量、進(jìn)店轉(zhuǎn)化率、下單轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)、復(fù)購(gòu)率等),并依據(jù)這些數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。流量與推廣管理:熟悉美團(tuán)平臺(tái)的流量分配規(guī)則,能夠通過(guò)搜索優(yōu)化、活動(dòng)報(bào)名等手段提升店鋪流量,有效控制推廣成本,提高投入產(chǎn)出比。
5.客戶(hù)關(guān)系與評(píng)價(jià)維護(hù):密切關(guān)注店鋪評(píng)分及用戶(hù)評(píng)價(jià),及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)反饋,妥善處理差評(píng)與客戶(hù)投訴,維護(hù)店鋪良好口碑與信譽(yù)。
6.平臺(tái)關(guān)系維護(hù):密切維護(hù)平臺(tái)采購(gòu)和采銷(xiāo)關(guān)系,確保供應(yīng)鏈的高效運(yùn)作和業(yè)務(wù)穩(wěn)定性。
任職要求:
1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):本科及以上學(xué)歷,擁有2年以上美團(tuán)平臺(tái)自營(yíng)業(yè)務(wù)、店鋪運(yùn)營(yíng)或推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥、健康或快消品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.平臺(tái)技能:熟練掌握美團(tuán)商家后臺(tái)(美團(tuán)開(kāi)店寶)操作,精通美團(tuán)運(yùn)營(yíng)規(guī)則、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策略及數(shù)據(jù)指標(biāo)體系。
3.核心能力:
· 運(yùn)營(yíng)與策劃能力:具備清晰的運(yùn)營(yíng)思路和策劃能力,可獨(dú)立策劃并組織產(chǎn)品促銷(xiāo)活動(dòng)。
· 分析與解決問(wèn)題能力:具備較強(qiáng)的市場(chǎng)與數(shù)據(jù)分析能力,能敏銳洞察運(yùn)營(yíng)問(wèn)題,并及時(shí)提出有效解決策略。
· 溝通與協(xié)調(diào)能力:具備良好的人際溝通、跨部門(mén)協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力,可與平臺(tái)經(jīng)理、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)及消費(fèi)者高效溝通。
4.職業(yè)素養(yǎng):具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心、抗壓能力與耐心,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,以結(jié)果為導(dǎo)向,擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
工作地點(diǎn)
地址:北京昌平區(qū)北京-昌平區(qū)修正大廈
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職位發(fā)布者
HR
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公司性質(zhì)未知
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