職位描述
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1、崗位職責(zé)
(1)制定事業(yè)部的區(qū)域銷售策略和銷售計劃,明確銷售目標(biāo)和重點(diǎn)市場。
(2)組織銷售團(tuán)隊實(shí)施銷售策略,確保各項(xiàng)業(yè)績目標(biāo)達(dá)成。
(3)建立健全銷售經(jīng)銷商、KA管理及銷售管理規(guī)定,提高銷售團(tuán)隊的工作效率。
(4)建立和維護(hù)與合作伙伴、經(jīng)銷商的良好合作關(guān)系,推動業(yè)務(wù)合作與創(chuàng)新。
(5)開拓新的市場領(lǐng)域和銷售渠道,擴(kuò)大事業(yè)部的市場份額和業(yè)務(wù)范圍。
(6)根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和市場反饋,提出產(chǎn)品改進(jìn)和營銷策略調(diào)整的建議。
(7)培養(yǎng)和提升銷售團(tuán)隊的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),打造高效的銷售團(tuán)隊。
(8)負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2、任職資格
(1)大學(xué)本科及以上文化程度。
(2)10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。具有知名保健食品/快消品企業(yè)營銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(3)熟悉快消品產(chǎn)品、渠道、客戶等管理邏輯,對各種營銷管理模式有豐富的操作經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到見解;具有出色的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力,具備敏銳的市場洞察能力、高效分析與解決問題能力以及良好的團(tuán)隊合作精神。
(4)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合《東阿阿膠股份有限公司直管干部管理規(guī)定》有關(guān)任職要求。
(5)品行端正,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)良好。
(6)工作地點(diǎn):山東濟(jì)南。
(1)制定事業(yè)部的區(qū)域銷售策略和銷售計劃,明確銷售目標(biāo)和重點(diǎn)市場。
(2)組織銷售團(tuán)隊實(shí)施銷售策略,確保各項(xiàng)業(yè)績目標(biāo)達(dá)成。
(3)建立健全銷售經(jīng)銷商、KA管理及銷售管理規(guī)定,提高銷售團(tuán)隊的工作效率。
(4)建立和維護(hù)與合作伙伴、經(jīng)銷商的良好合作關(guān)系,推動業(yè)務(wù)合作與創(chuàng)新。
(5)開拓新的市場領(lǐng)域和銷售渠道,擴(kuò)大事業(yè)部的市場份額和業(yè)務(wù)范圍。
(6)根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和市場反饋,提出產(chǎn)品改進(jìn)和營銷策略調(diào)整的建議。
(7)培養(yǎng)和提升銷售團(tuán)隊的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),打造高效的銷售團(tuán)隊。
(8)負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2、任職資格
(1)大學(xué)本科及以上文化程度。
(2)10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。具有知名保健食品/快消品企業(yè)營銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(3)熟悉快消品產(chǎn)品、渠道、客戶等管理邏輯,對各種營銷管理模式有豐富的操作經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到見解;具有出色的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力,具備敏銳的市場洞察能力、高效分析與解決問題能力以及良好的團(tuán)隊合作精神。
(4)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合《東阿阿膠股份有限公司直管干部管理規(guī)定》有關(guān)任職要求。
(5)品行端正,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)良好。
(6)工作地點(diǎn):山東濟(jì)南。
工作地點(diǎn)
地址:駐馬店驛城區(qū)銀豐財富廣場
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職位發(fā)布者
HR
東阿阿膠股份有限公司
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醫(yī)療/制藥/器械
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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中山區(qū)三八廣場
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