1.個人養(yǎng)老金業(yè)務(wù)支持:負(fù)責(zé)分公司年金(含幸福有約、個人養(yǎng)老金)活動策劃及組織,提供年金業(yè)務(wù)技術(shù)支持與專業(yè)培訓(xùn),執(zhí)行年金業(yè)務(wù)追蹤督導(dǎo)。
2.制定并協(xié)調(diào)安排分公司年金(含幸福有約、個人養(yǎng)老金)業(yè)務(wù)推進(jìn)計劃,追蹤、督導(dǎo)、推動業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。
3.參與一線年金(含幸福有約、個人養(yǎng)老金)業(yè)務(wù)促成,陪同拜訪客戶,挖掘客戶需求,提供客戶拜訪資料。
4.推動分公司HWP隊伍建設(shè),建立分公司榮譽(yù)體系,對接HWP考試的報名及培訓(xùn)工作。
5.監(jiān)管規(guī)定、總公司、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他要求。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、管理、保險類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)力強(qiáng),具備良好的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、邏輯思維能力和沖突處理能力;
3.相關(guān)保險業(yè)務(wù)條線工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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保險
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200-499人
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股份制企業(yè)
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肥西北路金龍國際B座
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Java高級開發(fā)工程師 2元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限華為技術(shù)有限公司
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售前技術(shù)支持 6000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇華頻電子科技有限公司
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-05-11 06:10:37
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
