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銷售部長(接受全國調(diào)動)
24000-50000元 湘潭 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
湖南賓之郎實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司 2026-02-25 07:49:44 34人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位核心價值 1. 戰(zhàn)略攻堅:開拓湖北空白市場,打造億元級銷售戰(zhàn)區(qū) 2. 體系搭建:建立適合湖北市場的渠道管理體系 3. 團(tuán)隊鍛造:培養(yǎng)能打硬仗的銷售鐵軍 二、核心職責(zé) (一)市場開拓與銷售管理 1. 制定并執(zhí)行湖北市場的年度銷售計劃,確保目標(biāo)達(dá)成 2. 主導(dǎo)空白市場開發(fā),完成核心經(jīng)銷商布局 3. 優(yōu)化現(xiàn)有渠道結(jié)構(gòu),重點(diǎn)突破特殊渠道 (二)經(jīng)銷商體系打造 1. 建立經(jīng)銷商分級管理制度(A/B/C三級),實(shí)施差異化支持政策 2. 每月組織經(jīng)銷商培訓(xùn)會,提升其團(tuán)隊管理和市場運(yùn)作能力 3. 建立經(jīng)銷商淘汰機(jī)制,年度淘汰率不低于15% (三)團(tuán)隊建設(shè)與管理 1. 制定區(qū)域經(jīng)理培養(yǎng)計劃,6個月內(nèi)培養(yǎng)2名能獨(dú)立運(yùn)作省級市場的骨干 2. 建立"日清日結(jié)"工作制度,每日追蹤終端動銷數(shù)據(jù) (四)營銷策略落地 1. 根據(jù)市場特點(diǎn)制定差異化促銷方案 2. 主導(dǎo)新品上市推廣,確保新品占比率達(dá)標(biāo) 3. 建立競品動態(tài)監(jiān)測機(jī)制,提交市場分析報告 三、任職要求 (一)基本條件 1. 年齡:32-40歲 2. 學(xué)歷:全日制本科及以上(市場營銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先) 3. 工作經(jīng)驗(yàn): - 5年以上快消品銷售管理經(jīng)驗(yàn) - 3年以上檳榔行業(yè)銷售部長或同等崗位經(jīng)驗(yàn) - 有空白市場開拓成功案例,有讓滯銷產(chǎn)品起死回生的案例(需提供數(shù)據(jù)證明) (二)核心能力 1. 市場洞察力: - 熟悉湖北市場特點(diǎn) - 能精準(zhǔn)把握渠道變化趨勢, 2. 經(jīng)銷商管理: - 有處理復(fù)雜經(jīng)銷商關(guān)系的經(jīng)驗(yàn),有曾用"非砸錢"方式搞定過難纏經(jīng)銷商(需講具體故事) - 擅長設(shè)計激勵政策 3. 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo): - 具備打造高績效團(tuán)隊的能力 - 擅長人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè) (三)禁忌項(xiàng) 1. 不能接受高頻出差(每月≥20天) 2. 缺乏終端市場實(shí)操經(jīng)驗(yàn) 3. 對檳榔行業(yè)有偏見 4. 把"渠道精耕"理解為坐辦公室看報表的
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:湘潭雨湖區(qū)湘潭-雨湖區(qū)賓之郎
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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