職位描述
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職責(zé)描述:
1. 全面負(fù)責(zé)所在樓層及品類商品的整體運(yùn)營管理工作;
2. 根據(jù)商場年度運(yùn)營目標(biāo),組織所在樓層完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);
3. 根據(jù)所負(fù)責(zé)的樓層及品類進(jìn)行全方位的市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,針對市場變化和需要,為合理挑選供應(yīng)商提出建議;
4. 根據(jù)集團(tuán)整體發(fā)展戰(zhàn)略,對所負(fù)責(zé)樓層及品類的招商整體戰(zhàn)略及計(jì)劃提出建議,并參與實(shí)施;
5. 負(fù)責(zé)營運(yùn)管理中,商戶組合動(dòng)態(tài)調(diào)整,維護(hù)與供應(yīng)商長期良好的合作關(guān)系,保持集團(tuán)品牌形象;
6. 組織對競爭對手的調(diào)查和顧客消費(fèi)行為的調(diào)查,制訂所負(fù)責(zé)樓層的應(yīng)對措施和調(diào)整方案;
7. 熟悉商鋪品牌及租賃管理,建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商及租戶關(guān)系,進(jìn)行商場的市場定位及品牌組合方案的策略,合理規(guī)劃商場整體布局;
8. 負(fù)責(zé)所在樓層的人員管理及培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)凝聚力;
9. 解決所在樓層內(nèi)較嚴(yán)重的顧客投拆,確保提供良好的顧客服務(wù)體驗(yàn);
10. 負(fù)責(zé)監(jiān)管所在樓層的營運(yùn)安全,保證設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行,保安保潔,使內(nèi)外部的整體環(huán)境處于良好的營運(yùn)狀態(tài);
11. 與當(dāng)?shù)卣?、相?yīng)職能部門建立良好關(guān)系,確保商場營運(yùn)工作有序推進(jìn);
12. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他工作。
任職要求:
1. 年齡30歲至45歲,工商管理、市場營銷、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;
2. 具有五年及以上百貨零售企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有三年及以上大型百貨零售運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉百貨零售全面業(yè)務(wù)流程,在團(tuán)隊(duì)管理方面有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;
4. 具有較強(qiáng)的經(jīng)營管理理念以及實(shí)施能力;
5. 具有敏銳的市場洞察力和商務(wù)談判能力;
6. 具有優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織策劃能力;
7. 品行端正、穩(wěn)重大方、具有良好的職業(yè)操守。
1. 全面負(fù)責(zé)所在樓層及品類商品的整體運(yùn)營管理工作;
2. 根據(jù)商場年度運(yùn)營目標(biāo),組織所在樓層完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);
3. 根據(jù)所負(fù)責(zé)的樓層及品類進(jìn)行全方位的市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,針對市場變化和需要,為合理挑選供應(yīng)商提出建議;
4. 根據(jù)集團(tuán)整體發(fā)展戰(zhàn)略,對所負(fù)責(zé)樓層及品類的招商整體戰(zhàn)略及計(jì)劃提出建議,并參與實(shí)施;
5. 負(fù)責(zé)營運(yùn)管理中,商戶組合動(dòng)態(tài)調(diào)整,維護(hù)與供應(yīng)商長期良好的合作關(guān)系,保持集團(tuán)品牌形象;
6. 組織對競爭對手的調(diào)查和顧客消費(fèi)行為的調(diào)查,制訂所負(fù)責(zé)樓層的應(yīng)對措施和調(diào)整方案;
7. 熟悉商鋪品牌及租賃管理,建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商及租戶關(guān)系,進(jìn)行商場的市場定位及品牌組合方案的策略,合理規(guī)劃商場整體布局;
8. 負(fù)責(zé)所在樓層的人員管理及培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)凝聚力;
9. 解決所在樓層內(nèi)較嚴(yán)重的顧客投拆,確保提供良好的顧客服務(wù)體驗(yàn);
10. 負(fù)責(zé)監(jiān)管所在樓層的營運(yùn)安全,保證設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行,保安保潔,使內(nèi)外部的整體環(huán)境處于良好的營運(yùn)狀態(tài);
11. 與當(dāng)?shù)卣?、相?yīng)職能部門建立良好關(guān)系,確保商場營運(yùn)工作有序推進(jìn);
12. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他工作。
任職要求:
1. 年齡30歲至45歲,工商管理、市場營銷、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;
2. 具有五年及以上百貨零售企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有三年及以上大型百貨零售運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉百貨零售全面業(yè)務(wù)流程,在團(tuán)隊(duì)管理方面有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;
4. 具有較強(qiáng)的經(jīng)營管理理念以及實(shí)施能力;
5. 具有敏銳的市場洞察力和商務(wù)談判能力;
6. 具有優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織策劃能力;
7. 品行端正、穩(wěn)重大方、具有良好的職業(yè)操守。
工作地點(diǎn)
地址:南京鼓樓區(qū)北京西路77號(hào)江蘇第二師范學(xué)院
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-10 12:34:33
3人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
