應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-05-10 01:46:35
2425人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
1.認(rèn)真實施公司人力資源方面的方針和政策，負(fù)責(zé)項目經(jīng)理部的人員規(guī)劃、用工分配、人事管理制度建設(shè)；
2.負(fù)責(zé)項目培訓(xùn)體系的建立和實施，組織職工培訓(xùn)計劃（包括質(zhì)量職業(yè)健康安全和環(huán)境管理培訓(xùn)計劃）的實施；
3.負(fù)責(zé)項目績效管理體系建立及實施，制定相關(guān)獎罰制度，負(fù)責(zé)項目各類人員的崗位晉升，獎罰，調(diào)配、辭退、解聘、申報等工作；
4.負(fù)責(zé)項目薪酬及福利體系建立及實施，負(fù)責(zé)項目工資總額的計劃、管理、控制及指標(biāo)的測算，制定分配與考核相關(guān)辦法，負(fù)責(zé)職工的考勤及工資、獎金、津貼的發(fā)放；
5.完善職工請、休、銷假工作，建好各種休假等記臺賬，并執(zhí)行好相關(guān)待遇；
6.組織好對公司各項規(guī)章制度的學(xué)習(xí)、宣傳和職工教育培訓(xùn)計劃的實施、檢查、總結(jié)及資料的存放、登記、保管等工作；
7.負(fù)責(zé)項目職工各項統(tǒng)籌月報、工資與人數(shù)季報、年報的統(tǒng)計工作，準(zhǔn)確及時上報職工的繳費(fèi)基數(shù)及繳費(fèi)數(shù)額，每年年底整理好職工的年收入并整理好原始資料。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
2.負(fù)責(zé)項目培訓(xùn)體系的建立和實施，組織職工培訓(xùn)計劃（包括質(zhì)量職業(yè)健康安全和環(huán)境管理培訓(xùn)計劃）的實施；
3.負(fù)責(zé)項目績效管理體系建立及實施，制定相關(guān)獎罰制度，負(fù)責(zé)項目各類人員的崗位晉升，獎罰，調(diào)配、辭退、解聘、申報等工作；
4.負(fù)責(zé)項目薪酬及福利體系建立及實施，負(fù)責(zé)項目工資總額的計劃、管理、控制及指標(biāo)的測算，制定分配與考核相關(guān)辦法，負(fù)責(zé)職工的考勤及工資、獎金、津貼的發(fā)放；
5.完善職工請、休、銷假工作，建好各種休假等記臺賬，并執(zhí)行好相關(guān)待遇；
6.組織好對公司各項規(guī)章制度的學(xué)習(xí)、宣傳和職工教育培訓(xùn)計劃的實施、檢查、總結(jié)及資料的存放、登記、保管等工作；
7.負(fù)責(zé)項目職工各項統(tǒng)籌月報、工資與人數(shù)季報、年報的統(tǒng)計工作，準(zhǔn)確及時上報職工的繳費(fèi)基數(shù)及繳費(fèi)數(shù)額，每年年底整理好職工的年收入并整理好原始資料。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：寧波余姚市中山東一路13號
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職位發(fā)布者
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