職位描述
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負(fù)責(zé)蘇滬皖地區(qū),需要出差。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人全面開展大區(qū)人事行政、運營督導(dǎo)相關(guān)工作,保證大區(qū)各項工作正常開展;
2、對接所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店,完成各項人力行政相關(guān)工作,協(xié)助總部保障各門店人力資源管理體系、流程及制度在區(qū)域內(nèi)的有效執(zhí)行;
3、大區(qū)周、月運營情況匯總分析,門店指標(biāo)達(dá)成分析;
4、區(qū)域經(jīng)理日志跟蹤,工作量分析,工作內(nèi)容核查等;
5、營銷活動執(zhí)行情況追蹤反饋;
6、上級安排的其他工作;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上運營管理或人事工作經(jīng)驗;
2、熟練使用辦公軟件;較強(qiáng)的文字語言表達(dá)能力;具備數(shù)據(jù)匯總分析能力;
3、為人正直誠信,具備較好的職業(yè)素養(yǎng);較強(qiáng)的工作責(zé)任心,熱愛企業(yè)文化;具備較強(qiáng)的親和力、溝通談判能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、推動力及執(zhí)行力。
4、認(rèn)同企業(yè)核心價值觀。
工作地點
地址:杭州錢塘區(qū)杭州-錢塘區(qū)杭州智慧谷移動互聯(lián)網(wǎng)大廈
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職位發(fā)布者
HR
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行業(yè)未知
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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寶龍城
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