2026 年常熟市莫城街道(服裝城)國有(集體)公司公開招聘工作人員報(bào)名、資格初審及人崗相適度測(cè)評(píng)工作已全部結(jié)束。根據(jù)招聘簡(jiǎn)章，現(xiàn)將專業(yè)測(cè)試有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、專業(yè)測(cè)試方案

專業(yè)測(cè)試采用人崗相適度測(cè)評(píng)、筆試、面試相結(jié)合的方式。總成績(jī)計(jì)算公式為：人崗相適度測(cè)評(píng) ×20%+ 筆試 ×20%+ 面試 ×60%。所有環(huán)節(jié)成績(jī)均精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入。各環(huán)節(jié)合格線分別為：人崗測(cè)評(píng) 60 分、筆試 50 分、面試 60 分，任一環(huán)節(jié)不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)?？偝煽?jī)相同的，依次按面試、人崗測(cè)評(píng)、筆試成績(jī)排序。因考生放棄、不合格產(chǎn)生的缺額，招聘單位可視情況按成績(jī)從高到低一次性遞補(bǔ);確無合適人選的崗位可空缺。

二、人崗相適度測(cè)評(píng)結(jié)果

本次人崗測(cè)評(píng)圍繞學(xué)歷、工作年限、專業(yè)匹配度、職業(yè)資格、崗位經(jīng)驗(yàn)等維度量化打分，合格人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。測(cè)評(píng)成績(jī)及筆試入圍人員名單詳見附件。

三、筆試安排

時(shí)間：2026 年 5 月 16 日(周六)下午 13:00-15:00

地點(diǎn)：常熟市人力資源市場(chǎng)(珠江路 222 號(hào))三樓考場(chǎng)

內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)+崗位專業(yè)知識(shí)

紀(jì)律：提前 30 分鐘(12:30 前)憑身份證、準(zhǔn)考證入場(chǎng);自備橡皮、2B 鉛筆、黑色簽字筆;嚴(yán)禁攜帶電子設(shè)備;開考 30 分鐘后(13:30 后)禁止入場(chǎng)，考試期間不得提前交卷;不得在試卷上做無關(guān)標(biāo)記;考試結(jié)束后不得帶走試卷、草稿紙;作弊者取消考試成績(jī)并記入誠信檔案。

四、面試安排

時(shí)間：暫定 2026 年 5 月 23 日(周六)上午 8:30 開始

地點(diǎn)：常熟市人力資源市場(chǎng)(珠江路 222 號(hào))三樓面試室

入圍規(guī)則：按人崗測(cè)評(píng) ×20%+筆試 ×20%合并成績(jī)從高到低，以 1:3 比例確定面試人員;合并成績(jī)相同，優(yōu)先比較人崗測(cè)評(píng)成績(jī);缺額按成績(jī)依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員將通過電話通知確認(rèn)。

名單公布：筆試成績(jī)及面試入圍人員名單將于筆試結(jié)束后 3 個(gè)工作日內(nèi)在莫城街道(服裝城)官方平臺(tái)公布

紀(jì)律：上午 8:00 前到候考室簽到;面試開始前 10 分鐘未到視為放棄;電子設(shè)備統(tǒng)一保管;抽簽確定面試順序。

五、其他事項(xiàng)

咨詢電話：0512-51935215(工作日 9:00-11:30，13:00-17:00)

請(qǐng)考生合理安排時(shí)間，錯(cuò)過環(huán)節(jié)后果自負(fù)。

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2026年常熟市莫城街道(服裝城)國有(集體)公司公開招聘工作人員人崗相適度測(cè)評(píng)成績(jī)及筆試入圍人員名單

（責(zé)任編輯：小今）