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為全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神和二十屆歷次全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)四中全會(huì)部署，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想和習(xí)近平總書記關(guān)于新時(shí)代公安工作的重要論述，著力培養(yǎng)服務(wù)國家安全戰(zhàn)略和社會(huì)治理現(xiàn)代化重大需求的高層次、創(chuàng)新型公安法治人才，浙江警察學(xué)院浙江省博士后工作站與西南政法大學(xué)博士后流動(dòng)站經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員合作意向?，F(xiàn)正式啟動(dòng)2026年度聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員招聘工作。相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位

浙江警察學(xué)院西南政法大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員（全職博士后）

二、招聘規(guī)模

3人左右

三、在站時(shí)間及工作地點(diǎn)

在站時(shí)間（入站至出站）為2年，工作地點(diǎn)為浙江警察學(xué)院。

四、研究方向及重點(diǎn)研究領(lǐng)域

（一）研究方向

包括但不限于：公安學(xué)、法學(xué)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、國家安全學(xué)、區(qū)域國別學(xué)、公共管理學(xué)等。

（二）重點(diǎn)研究領(lǐng)域

包括但不限于：習(xí)近平法治思想研究、總體國家安全觀研究、習(xí)近平總書記關(guān)于新時(shí)代公安工作的重要論述研究、新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”與基層治理現(xiàn)代化研究、“義烏發(fā)展經(jīng)驗(yàn)”與公安機(jī)關(guān)優(yōu)化營商環(huán)境研究、“平安中國示范區(qū)”建設(shè)的理論與實(shí)踐研究、公共安全風(fēng)險(xiǎn)治理研究、涉網(wǎng)新型犯罪治理研究、資金查控（“金析為證”）研究、人工智能法學(xué)研究、人工智能知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)研究、國家安全治理體系和治理能力現(xiàn)代化研究、“一帶一路”倡議下的海外利益保護(hù)研究、浙企出海風(fēng)險(xiǎn)防控研究、低空安全與法治保障研究。

五、申請條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會(huì)主義制度，遵守憲法與法律；

（三）獲得博士學(xué)位原則上不超過3年，或者將于本年度獲得博士學(xué)位（博士培養(yǎng)單位出具證明，進(jìn)站前能獲得博士學(xué)位）；

（四）品學(xué)兼優(yōu)，年齡一般不超過35周歲；

（五）具有較強(qiáng)的科研能力和敬業(yè)精神，具備與研究課題相關(guān)的專業(yè)背景；

（六）身體健康，身體狀況符合規(guī)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)；

（七）能夠全脫產(chǎn)在站從事博士后研究工作。

六、人才待遇

（一）協(xié)議年薪。浙江警察學(xué)院為聯(lián)合培養(yǎng)博士后提供有行業(yè)競爭力的協(xié)議年薪制待遇，包含浙江省人力資源和社會(huì)保障廳博士后日常補(bǔ)助、基本工資、“五險(xiǎn)一金”等。

（二）科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。博士后開題后，可分年度向浙江警察學(xué)院申請撥付科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，用于開展課題研究。

（三）科研教學(xué)績效獎(jiǎng)勵(lì)。博士后在站工作期間，以“浙江警察學(xué)院”為第一署名單位取得科研成果或參與本科/研究生教學(xué)、民警培訓(xùn)等教學(xué)工作的，按照浙江警察學(xué)院有關(guān)科研和教學(xué)工作業(yè)績考核規(guī)定，給予科研獎(jiǎng)勵(lì)或計(jì)發(fā)課酬。

（四）其他待遇。博士后在站工作期間，可按規(guī)定辦理戶口遷移手續(xù)。浙江警察學(xué)院為聯(lián)合培養(yǎng)博士后提供必要的辦公場地和住房保障，并協(xié)助辦理隨遷子女入園/入學(xué)事宜。

七、后續(xù)發(fā)展

（一）聯(lián)合培養(yǎng)博士后在站期間，可按規(guī)定向浙江警察學(xué)院申請認(rèn)定或評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。出站考核優(yōu)秀者，浙江警察學(xué)院可在其申請高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱時(shí)予以優(yōu)先推薦。

（二）對(duì)于出站考核合格且符合浙江省公安機(jī)關(guān)招錄條件的博士后，浙江警察學(xué)院可在公務(wù)員招錄政策允許范圍內(nèi)予以優(yōu)先考慮。對(duì)考核優(yōu)秀、業(yè)績突出、符合公務(wù)員調(diào)任政策的，浙江警察學(xué)院可按相關(guān)政策協(xié)商錄用。

八、應(yīng)聘流程

（一）申請

申請者須提交如下材料：

1.《博士后申請表》（見附件1）；

2.結(jié)合招聘研究方向和重點(diǎn)研究領(lǐng)域，自擬研究題目并提交《博士后研究計(jì)劃書》（見附件2）；

3.博士畢業(yè)證書和博士學(xué)位證書掃描件（報(bào)名時(shí)尚未取得博士學(xué)位的本年度應(yīng)屆博士生須提供所在單位出具的相關(guān)證明，并于畢業(yè)后及時(shí)補(bǔ)交）；國（境）外獲得博士學(xué)位的留學(xué)人員，還需提交由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》掃描件；

4.身份證掃描件；

5.博士學(xué)位論文及學(xué)術(shù)研究代表作的電子版；

6.兩位相關(guān)學(xué)科博士生導(dǎo)師推薦意見，其中包括申請人博士生導(dǎo)師的推薦意見。

請將上述材料于2026年5月22日前發(fā)送至郵箱：（點(diǎn)擊查看），請【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】。

（二）資格審查與面試

浙江警察學(xué)院浙江省博士后工作站與西南政法大學(xué)博士后流動(dòng)站對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行初審后，將組織博士后培養(yǎng)工作組對(duì)初審合格者進(jìn)行面試，擇優(yōu)錄用。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（三）公示

擇優(yōu)確定的擬招聘人員名單，在浙江警察學(xué)院官網(wǎng)和西南政法大學(xué)人事處網(wǎng)站公示7日。

九、聯(lián)系方式

浙江警察學(xué)院人事處

聯(lián)系人：沈老師

電話：0571-87787020

西南政法大學(xué)博士后管理辦公室

聯(lián)系人：林老師

電話：023-67258269

附件：

1.附件2：博士后研究計(jì)劃書.docx

2.附件1：博士后申請表.docx

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://rsc.swupl.edu.cn/tzgg/c2d1348ee2f643768884c72632849791.htm

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