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三峽大學經(jīng)濟與管理學院堅持“求索”校訓和“雙服務”（服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展，服務水利水電行業(yè)）戰(zhàn)略，在學科建設、科學研究、人才培養(yǎng)、社會服務等方面發(fā)展迅速。

學院兼跨經(jīng)濟學、管理學兩大學科門類，涵蓋管理科學與工程、工商管理學、理論經(jīng)濟學、應用經(jīng)濟學4個一級學科，現(xiàn)有管理科學與工程博士后科研流動站，管理科學與工程一級學科博士點，管理科學與工程、工商管理學、應用經(jīng)濟學3個一級學科學術學位碩士點，工商管理（MBA）、會計（MPAcc）2個專業(yè)學位碩士點，擁有湖北省“十四五”優(yōu)勢特色學科群“資源生態(tài)管理與區(qū)域可持續(xù)發(fā)展”。學院設有經(jīng)濟系、管理科學系、會計系3個系，現(xiàn)有金融學、投資學、人力資源管理、財務管理、供應鏈管理5個本科專業(yè)，其中金融學、財務管理兩個專業(yè)為國家一流本科專業(yè)建設點。學院建立了30多個校內(nèi)外產(chǎn)學研合作基地，擁有水庫移民研究中心、流域綜合治理與水經(jīng)濟發(fā)展研究中心2個省級人文社科重點研究基地。

學院目前有專任教師105人，其中具有副教授及以上職稱的教師71人，具有博士學位的教師60余人，博士生導師18人。其中國務院特殊津貼專家1人，教育部高等學校教學指導委員會委員1人，湖北省政府咨詢委員1人，有湖北省新世紀高層次人才工程人選、湖北省優(yōu)秀青年社科人才、楚天學子等省級及以上專家8人，聘有楚天學者特聘教授5人。擁有湖北名師工作室、省級優(yōu)秀中青年科技創(chuàng)新群體等教學科研團隊6個，省高校戰(zhàn)略性新興（支柱）產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)團隊2個。

學院學科實力不斷增強，近五年獲批立項國家社科基金重大項目、國家自然科學基金項目、國家社會科學基金項目、教育部人文社科研究項目等國家級縱向項目30余項，到賬科研經(jīng)費近4000萬元，發(fā)表CSSCI/CSCD/SCI/SSCI等高水平論文300多篇，獲得省部級及以上科研獎勵20余項。

學院積極探索人才培養(yǎng)的新舉措、新方法，采取各種行之有效的措施，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。獲批教育部首批新文科研究與改革實踐項目1項，獲批國家級一流本科課程2門、省級一流本科課程1門，獲得湖北省教學成果特等獎1項、一等獎3項，有35篇案例入選中國專業(yè)學位教學案例庫，其中2篇被評選為“全國百篇優(yōu)秀管理案例”，1篇獲得MPAcc優(yōu)秀教學案例獎。

熱忱歡迎具有良好科學道德、擁有較高科研水平和較強科技創(chuàng)新能力、聚焦國家經(jīng)濟社會發(fā)展和重大戰(zhàn)略需求的人才加入。招聘標準及待遇如下表所示。

一、人才引進條件和待遇標準

（一）高層次人才引進條件和待遇標準

（二）青年人才引進條件、待遇和崗位

（三）聯(lián)系方式

聯(lián)系人：李老師

聯(lián)系電話：0717-6392301

聯(lián)系郵箱：375080073@qq.com；

liangyuan@ctgu.edu.cn

三峽大學人才招聘網(wǎng)：

http://rczp.ctgu.edu.cn/

二、博士后招聘條件及待遇標準

為響應國家創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，吸引和凝聚優(yōu)秀人才，熱烈歡迎海內(nèi)外青年科技人才來三峽大學經(jīng)濟與管理學院從事博士后研究工作。

（一）招收條件

1.招收對象：獲得博士學位，且獲學位時間一般不超過3年

2.招收學科：經(jīng)濟與管理類相關學科

3.招收崗位：先鋒人才A崗、先鋒人才B崗、基礎崗及相應師資博士后崗位

4.年齡條件：年齡一般不高于35周歲（其中，先鋒人才崗男性一般不高于32周歲、女性一般不高于35周歲）。師資博士后年齡一般不高于30周歲（已獲批國家自科/社科基金/教育部人文社科項目的可放寬至32周歲）。

5.能全脫產(chǎn)在我校從事博士后研究工作

（二）在站待遇

1.年薪：先鋒人才A崗（綜合年薪35萬元），先鋒人才B崗（綜合年薪25萬元），基礎崗位（綜合年薪20萬元）；

2.租房補貼：1.8萬元/年；

3.科研啟動經(jīng)費：先鋒人才A崗自然科學類10萬元、人文社科類6萬元；先鋒人才B崗及基礎崗自然科學類5萬元、人文社科類3萬元；

4.站前、站中均可申請師資博士后，師資博士后享受2.4萬元/年津貼，出站可申請留校；

5.在站期間可以申請評聘職稱、申請各類項目；

6.享受教職工同等社保、落戶、子女入學等相關待遇。

★宜昌市地方引才待遇：企事業(yè)單位新引進的博士學歷以上人才，3年內(nèi)發(fā)放15-30萬元生活補貼，緊缺急需人才可一次性發(fā)放到位，加上10萬元購房首付款補貼，博士最高可達40萬元。

（三）聯(lián)系方式

聯(lián)系人：黃蓉

聯(lián)系電話：0717-6392630

聯(lián)系郵箱：huangrong@ctgu.edu.cn;

liangyuan@ctgu.edu.cn

（電話聯(lián)系時請說明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息，郵件申請時請在標題結尾加上信息來源于“今日招聘網(wǎng)-jrzp.com”）。